Das Umfrageteam wurde von Herrn Doan Duc Han, Mitglied des Exekutivkomitees des Vietnamesischen Allgemeinen Gewerkschaftsbundes und stellvertretender Leiter der Abteilung für Arbeitsbeziehungen des Vietnamesischen Allgemeinen Gewerkschaftsbundes, geleitet.
Dem auf der Sitzung vorgelegten Bericht zufolge haben die Gewerkschaften auf allen Ebenen in der Provinz Gia Lai die Resolution 6a/NQ-TLD für den Zeitraum 2011-2025 ernsthaft umgesetzt und viele positive Ergebnisse erzielt.
Die Qualität der gewerkschaftlichen Basisarbeit wurde schrittweise verbessert, wodurch die Rolle und Stellung der Gewerkschaftsorganisation gestärkt und die Gewerkschaften zu einer wichtigen Stütze für ihre Mitglieder und Arbeitnehmer geworden sind. Nach dem Zusammenschluss verwaltet der Provinzverband der Gewerkschaften derzeit 19 Gemeinde- und Stadtteilgewerkschaften sowie 891 Basisgewerkschaften mit 79.388 Mitgliedern. Insgesamt sind 87.086 Arbeitnehmer, Beamte und Arbeiter beschäftigt.
Allerdings stehen die Aktivitäten der Basisgewerkschaften nach wie vor vor einigen Schwierigkeiten: Die Qualität der Aktivitäten im nichtstaatlichen Unternehmenssektor entspricht nicht den praktischen Anforderungen; die Gewerkschaftsmitarbeiter sind meist Teilzeitkräfte und wechseln häufig; die Mitgliederentwicklung und die Gründung von Basisgewerkschaften in kleinen Unternehmen sind nach wie vor begrenzt; und die Erhebung von Gewerkschaftsbeiträgen im nichtstaatlichen Sektor ist mit vielen Schwierigkeiten verbunden.
Während des Treffens schlug der Provinzverband der Gewerkschaften von Gia Lai dem Vietnamesischen Allgemeinen Gewerkschaftsbund vor, die Resolution 6a/NQ-TLD zu prüfen und an die neue Zeit anzupassen; unverzüglich Regelungen zur Organisation von Basisgewerkschaften zu erlassen; in eine synchrone digitale Transformationsinfrastruktur zu investieren; und die Aus- und Weiterbildung von Gewerkschaftsfunktionären zu stärken, um deren Fähigkeit zur Vertretung und zum Schutz der Rechte der Arbeitnehmer zu verbessern.
Die Basisgewerkschaften empfahlen außerdem Investitionen in eine gemeinsame digitale Plattform, die Verbesserung des Wohlergehens der Mitglieder; die Entwicklung spezifischer Kriterien zur Bewertung von Gewerkschaften; die Bereitstellung vertiefender Schulungen und beruflicher Weiterbildungen für Gewerkschaftsfunktionäre, um deren Fähigkeit zur Vertretung und zum Schutz der Rechte von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern zu stärken; und die Förderung der digitalen Transformation im Berichtswesen, um den Druck zu verringern und Zeit für die Basis zu sparen.
Zum Abschluss des Treffens stellte Doan Duc Han, stellvertretender Leiter der Abteilung für Arbeitsbeziehungen des Vietnamesischen Gewerkschaftsbundes, fest, dass die Meinungen und Empfehlungen der Gemeinde- und Stadtteilgewerkschaften sowie der Basisgewerkschaften den praktischen Gegebenheiten und dem Inhalt der Resolution 6a/NQ-TLD weitgehend entsprachen. Er nahm sie zur Kenntnis und erklärte, er werde alle Vorschläge zusammentragen und dem Vietnamesischen Gewerkschaftsbund zur Berichterstattung vorlegen.
Bezüglich der Aufgaben für das letzte Halbjahr 2026 schlug Herr Doan Duc Han vor, dass sich der Provinzgewerkschaftsverband Gia Lai weiterhin auf die Entwicklung der Gewerkschaftsmitgliedschaft, die Gründung von Basisgewerkschaften und die Konsolidierung der Gewerkschaftsorganisationen auf allen Ebenen konzentrieren solle; die digitale Transformation fördern, die Kaderausbildung stärken und die Effektivität der Aktivitäten zur Wahrung und zum Schutz der Rechte von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern verbessern solle.
Darüber hinaus sollte die Organisation der Gewerkschaften, insbesondere der Gewerkschaften im öffentlichen Dienst, der Gemeinde- und Stadtteilgewerkschaften sowie der Gewerkschaften in Industrieparks, weiterhin überprüft, reorganisiert und gestärkt werden…
Quelle: https://baogialai.com.vn/tong-ldld-viet-nam-khao-sat-viec-thuc-hien-nghi-quyet-6a-tai-ldld-tinh-gia-lai-post590090.html
