Les institutions ouvrent la voie au développement de l’ économie privée. À Ca Mau, les femmes créent une économie verte.
Nguyen Hoang Anh, directrice adjointe de l’Institut d’études féminines (Académie des femmes du Vietnam), et To Thi My Thuan, vice-présidente permanente de l’Union des femmes de la province de Ca Mau, ont présidé l’atelier.
Nguyen Hoang Anh, directrice adjointe de l’Institut d’études féminines (Académie des femmes du Vietnam), a prononcé un discours lors de l’atelier.
Lors de cet atelier, les délégués se sont concentrés sur la discussion de l’état actuel des activités commerciales des femmes propriétaires d’entreprises à domicile dans la région du delta du Mékong, en particulier à Ca Mau ; en analysant les avantages et les inconvénients dans le contexte de la transformation numérique, de l’intégration économique et de la mise en œuvre de nouvelles politiques de développement économique privé.
Nguyen Thi Thoang, chef du département socio-économique (Union des femmes de la province de Ca Mau), a présenté un document sur le rôle des associations de femmes dans le soutien aux femmes chefs d’entreprise pour s’adapter aux politiques de développement économique privé.
Mme Nguyen Thi Thoang, responsable du département socio-économique de l’Union des femmes de la province de Ca Mau, a déclaré : « Grâce aux projets 939 et 01, l’Union des femmes de la province a mis en œuvre de nombreuses actions pour soutenir les femmes dans la création d’entreprises et le développement économique, contribuant ainsi à la création d’emplois, à l’augmentation des revenus et à l’amélioration des conditions de vie de ses membres. Toutefois, pour un développement durable, les femmes chefs de famille ont un besoin urgent d’un meilleur accès au capital, à la science et à la technologie. »
Selon Nguyen Thanh Dong, directeur adjoint de la succursale de Ca Mau de la Banque de politique sociale du Vietnam, l’unité continuera de se coordonner avec l’Union provinciale des femmes pour soutenir les prêts, tout en renforçant la sensibilisation et l’accompagnement des membres féminins sur l’utilisation des technologies numériques dans les transactions financières et bancaires.
Selon M. Nguyen Thanh Dong, directeur adjoint de la succursale de Ca Mau de la Banque de politique sociale du Vietnam, les fonds de crédit politique confiés par l’intermédiaire d’associations de femmes se sont avérés très efficaces, mais le principal obstacle auquel les femmes sont actuellement confrontées est leur capacité à s’adapter aux nouvelles réglementations.
« Face aux exigences de la transformation numérique, de nombreuses femmes chefs de famille peinent à utiliser la technologie pour gérer leurs finances, remplir leurs obligations fiscales en ligne, contrôler leurs flux de trésorerie et prévenir les risques », a expliqué M. Nguyen Thanh Dong.
Mme Diep Thi Hong Nhien, directrice adjointe du Centre pour la transformation numérique (Département des sciences et de la technologie), a présenté un document intitulé « La numérisation à la portée des femmes chefs d’entreprise dans le delta du Mékong : des factures électroniques et des paiements numériques aux ventes multicanaux et à la gestion simplifiée ».
Pour remédier à ce problème, Mme Diep Thi Hong Nhien, directrice adjointe du Centre pour la transformation numérique (Département des sciences et technologies), a suggéré que la transformation numérique des entreprises à domicile puisse commencer par des solutions simples et pratiques telles que l’utilisation de factures électroniques, les paiements sans espèces, la vente de biens sur des plateformes numériques et des logiciels de gestion de base.
La numérisation progressive permettra aux femmes chefs de famille d’améliorer leur efficacité de gestion, de réduire leurs coûts, d’élargir leurs marchés et de mieux s’adapter aux nouvelles réglementations.
Mme Lam Hang Ni, présidente du conseil d’administration et directrice de la coopérative Nhat Huy (commune de Khanh Binh), a pris la parole lors de l’atelier.
Représentant les entrepreneuses présentes à l’atelier, Mme Lam Hang Ni, présidente et directrice de la coopérative Nhat Huy (commune de Khanh Binh), a reconnu sans détour que de nombreuses entreprises dirigées par des femmes rencontrent des difficultés en matière de transformation numérique, de promotion des produits, d’expansion des marchés et de conformité aux nouvelles réglementations fiscales. Elle a donc exprimé le souhait de voir se développer des formations pratiques, des services de conseil et des programmes de soutien afin d’aider les entrepreneuses à améliorer leurs compétences en gestion et à optimiser leur production et leur activité.
Soulignant que toutes les opinions et discussions pertinentes recueillies lors de l’atelier seront soigneusement compilées et étudiées par le comité d’organisation, la directrice adjointe de l’Institut d’études féminines, Nguyen Hoang Anh, a déclaré : « Ce sera une base scientifique et pratique importante pour formuler des recommandations aux autorités compétentes afin qu’elles mettent en place des politiques de soutien et des solutions financières appropriées pour aider les femmes chefs d’entreprise du delta du Mékong à améliorer leur compétitivité et à parvenir à un développement durable. »
Thien Diep – Nguyen Linh
Source : https://baocamau.vn/ho-tro-nu-chu-ho-kinh-doanh-thich-ung-chinh-sach-chuyen-doi-so-a129849.html
